Différences
Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.
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fr:understanding_fr [2018/12/11 10:02] user [The field guide to Human-centered design] |
fr:understanding_fr [2018/12/11 11:27] (Version actuelle) user [The field guide to Human-centered design] |
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| Guide .pdf sur le design centré utilisateur fourni par ideo.org, le pendant "non-profit " d'Ideo. Il découpe le processus en 3 phases : **Inspiration**, **Ideation** et **Implementation**. On va se concentrer sur les outils concernant la phase **Inspiration** : "//how to better understand people, You’ll observe their lives, hear their hopes and desires, and get smart on your challenge.//" | Guide .pdf sur le design centré utilisateur fourni par ideo.org, le pendant "non-profit " d'Ideo. Il découpe le processus en 3 phases : **Inspiration**, **Ideation** et **Implementation**. On va se concentrer sur les outils concernant la phase **Inspiration** : "//how to better understand people, You’ll observe their lives, hear their hopes and desires, and get smart on your challenge.//" | ||
| - | * **Lorem** ("//Lorem ipsum//") : | + | * Frame your design challenge (en fait il s'agit de poser une problématique. Ce n'est pas un outil de terrain, ni d'inspiration à mon humble avis : plutôt un point d'entrée, un point de départ) |
| - | * Ipsum | + | * Create a project plan (Outil d'organisation et de gestion, pas d'inspiration) |
| - | * Ipsum | + | * Build a team (Outil d'organisation et de gestion, pas d'inspiration) |
| - | * Ipsum | + | * Recruiting tools (outils d'organisation en lien/en préalable avec/avant les outils d'inspiration) |
| + | * Secondary Research (en gros, faire de la veille documentaire : dans le domaine de l'actualité, de pointe, de la concurrence, de projets équivalents) | ||
| + | * Interview | ||
| + | * Group Interview | ||
| + | * Expert Interview | ||
| + | * Define Your Audience ("//Consider the broad spectrum of people who will be touch by your design solution//", à comprendre dans un contexte élargi et pas seulement les utilisateurs direct et/ou les clients) | ||
| + | * Converstation starters ("//Conversation Starters put a bunch of ideas in front of a person and seek to spark their reactions."// : un croisement entre cultural probe/interview + focus group/brainstorming) | ||
| + | * Extremes and mainstreams | ||
