Différences

Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.

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fr:gijonapril2019 [2019/05/05 22:32]
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fr:gijonapril2019 [2019/05/05 22:54]
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 ====== Gijon Creative jam 2019 ====== ====== Gijon Creative jam 2019 ======
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 +//Les notes ici sont prises rapidement et seront consolidées avec les retours des partenaires.// ​
  
 ===== Contexte ===== ===== Contexte =====
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   * Peut-être les photos (en haut) sont-elles à dissocier du jeu : créer un IDEA WALL bien visible de tous ? Ou alors préciser les règles et les choix qui doivent être plus des libres associations pour créer une histoire (pas trop prendre de contraintes ?)    * Peut-être les photos (en haut) sont-elles à dissocier du jeu : créer un IDEA WALL bien visible de tous ? Ou alors préciser les règles et les choix qui doivent être plus des libres associations pour créer une histoire (pas trop prendre de contraintes ?) 
   * On pourrait imaginer avec une coupure le midi un temps plus long avec un moment de partage puis création plus longue de la une de journal   * On pourrait imaginer avec une coupure le midi un temps plus long avec un moment de partage puis création plus longue de la une de journal
-  * Bien spécifier les besoins en terme de salle en amont (écrans, etc.) (voir photo de départ // étoile).+  * Bien spécifier les besoins en terme de salle en amont (écrans, etc.).
   * Changement de nom à prévoir, le nom étant déjà utilisé. ​   * Changement de nom à prévoir, le nom étant déjà utilisé. ​
    
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 Il s'​agissait de retrouver tout le monde pour une journée de créativité de 9.00 à 15.00, puis 3h de jurys, présentations. ​ Il s'​agissait de retrouver tout le monde pour une journée de créativité de 9.00 à 15.00, puis 3h de jurys, présentations. ​
  
-=== Evolutions et points ​marquants, décisions prises conjointement ​===+=== Points ​marquants ​sur déroulé ​===
  
-Sur le caractère collaboratif du projet, [[https://​www.youtube.com/​watch?​v=Tq5RDtWwEts / voir la vidéo ici.]]  ​+  * Sur le caractère collaboratif du projet, [[https://​www.youtube.com/​watch?​v=Tq5RDtWwEts / voir la vidéo ici.]]  ​ 
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 +  * Voir le déroulé {{ :​fr:​aychgijonhackprez.pdf |ici}} 
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 +  * Voir les outils {{ :​fr:​hacktools.zip |ici, format zip}} : ils ont été simplifiés et sont moins nombreux. ​
  
 == Organisation == == Organisation ==
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 == Jury == == Jury ==
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-  * Décision mieux répartir les temps de jurys pour donner plus de reoturs (suite au bilan de l’an dernier) : 3 panels de 4 jurys en parallèle pour prendre le temps de retours. Décision de raccourcir les temps de présentation finaux (6 présentations sur le pannel final). Bonne pratique récupérée du challenge innovation en corse) 
-  * Décision d’attribuer des prix et une hiérarchie (esprit entrepreneurial = Nick Graham) : les prix sont dans l’esprit AYCH (=support pour du développement de projet), sur le plus d’impact, le plus propice à de l’investissement,​ un préféré du public (à la toute fin, applaudimètre) (bonne pratique de Plymouth). ​ 
  
 +  * Décision mieux répartir les temps de jurys pour donner plus de retours (suite au bilan de l’an dernier) : 3 panels de 4 jurys en parallèle pour prendre le temps de retours. Décision de raccourcir les temps de présentation finaux et 6 présentations sur le panel final.
 +  * Choix par le responsable des mentors de la distribution des groupes lors du 1er jury (comme il y avait une logique de 1 / 2 sélectionné pour la finale, il fallait bien distribuer les équipes pour assurer une homogénéité des niveaux) ​
 +  * Décision d’attribuer des prix et une hiérarchie (esprit entrepreneurial) : les prix sont dans l’esprit AYCH (support pour du développement de projet), sur le plus d’impact, le plus propice à de l’investissement,​ un préféré du public (à la toute fin, applaudimètre) (bonne pratique de Plymouth). ​
   * Décision de faire des jurys mixtes AYCH / GIJON (tous les hubs , coordonnés par les étudiants de l’Ecole de design) ​   * Décision de faire des jurys mixtes AYCH / GIJON (tous les hubs , coordonnés par les étudiants de l’Ecole de design) ​
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 +== Accompagnement ==
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   * Décision d’avoir une équipe experts design volants (Etudiants de l’Ecole) : sur les volets innovation, graphisme   * Décision d’avoir une équipe experts design volants (Etudiants de l’Ecole) : sur les volets innovation, graphisme
   * Autres experts : 3D printing, virtual reality, sound design)   * Autres experts : 3D printing, virtual reality, sound design)
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-=== Déroulement et outils === 
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-Voir le déroulé {{ :​fr:​aychgijonhackprez.pdf |ici}} 
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-Voir les outils {{ :​fr:​hacktools.zip |ici, format zip}} : ils ont été simplifiés et sont moins nombreux. ​ 
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-=== Le jury === 
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-Décisions importantes : choix par le responsable des mentors de la distribution des groupes lors du 1er jury (comme il y avait une logique de 1 / 2 sélectionné pour la finale, il fallait bien distribuer les équipes pour assurer une homogénéité des niveaux) 
  
 === Les présentations === === Les présentations ===
    
-Accès aux présentations ici +Accès aux présentations ​{{ :​fr:​projects.zip |ici}} 
  
 ==== Bilan ==== ==== Bilan ====
    
-  * Très positif : qualité des présentations,​ dynamique d’équipe ​+  * Très positif : qualité des présentations,​ dynamique d’équipe ​perçue ​
   * Timing respecté   * Timing respecté
  
 +=== Vu par les participants ===
 +Voir les éléments donnés par PY Jaouen {{ :​fr:​feedback_creative_jam_aych.docx |ici}}. ​
  
 === Points d'​améliorations === === Points d'​améliorations ===
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 +== Organisation ==
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   * Les petits détails de l'​organisation (multiprises,​ cables, écrans etc.)   * Les petits détails de l'​organisation (multiprises,​ cables, écrans etc.)
-  * Mieux préciser la question ​du prototype : la plupart voulaient développer des « apps » en prototype : cette question devra être précisée. L’équipe qui a utilisé ​les ressources ​(VR, 3D printer, carton plumea tout gagné. ​Faut-il mieux présenter les ressources à disposition ​pour les prototypes (ou mieux articuler ​les workshops ?) +  * Qualité ​du son médiocre pour faire les annoncer intermédiaires  
 +  * Salle peu propice ​(gros travail d’aménagementet grosse résonnance / bruit 
 +  * Bien jouer sur la musique : pour avoir plus d’attention lors des annonces 
 +  * Attente ​pour les écrans / connectique HDMI ou VGA : assurer ​les deux en amont 
 +  * Prévoir les jurys telecharger en amont les prez 
 +  * Connexion internet de qualité parfois insuffisante 
 + 
 +== Contenu == 
   * Le mentor doit être mieux briefé pour jouer aussi sur la dynamique de groupe (Sarah)  ​   * Le mentor doit être mieux briefé pour jouer aussi sur la dynamique de groupe (Sarah)  ​
   * Le brief à 12.00 (pitch + filmora) : dispersion des équipes quand il y a un besoin d’idéation,​ cependant les mentors ont réussi à les réunir facilement. séquence de pitch training in situ ?    ​   * Le brief à 12.00 (pitch + filmora) : dispersion des équipes quand il y a un besoin d’idéation,​ cependant les mentors ont réussi à les réunir facilement. séquence de pitch training in situ ?    ​
-  * Template persona : à revoir, difficile à comprendre ?   +  * Template persona : à revoir, difficile à comprendre ?  
-  * Mieux articuler les  +  * Mieux préciser la question du prototype ​la plupart voulaient développer des « apps » en prototype : cette question devra être précisée. L’équipe qui a utilisé ​les ressources ​(VR, 3D printer, carton plumea tout gagné. ​Faut-il mieux présenter les ressources à disposition ​pour les prototypes (ou mieux articuler ​les workshops ?) 
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-Mieux voir les détails  +
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-Points d’organisation amont   +
-Manque une overview générale ​pourquoi fait-on ça ? Pas expliqué ​en amont +
-Qualité du son médiocre pour faire les annoncer intermédiaires  +
-Salle peu propice ​(gros travail d’aménagementet grosse résonnance / bruit +
-Bien jouer sur la musique : pour avoir plus d’attention lors des annonces +
-Attente ​pour les écrans / connectique HDMI ou VGA : assurer ​les deux en amont +
-Prévoir les jurys telecharger en amont les prez +
-Connexion internet de qualité parfois insuffisante +
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-A REVOIR : faire une guideline sans template ?  
-Mini présentation de chacun, quel profil ? Faire le tour de table  
  
-Défi surprise : 1 minute pour un nom d’équipe ​